Sadržaj:
Video: BambooHR Competitors (Prosinac 2024)
Odabir pravog softvera za ljudske resurse za vašu tvrtku nije jednostavan. Postoje deseci dobavljača koji prodaju uslužne alate zajamčeno kako bi pomogli HR menadžerima. No, budući da svaka organizacija ima svoje jedinstvene potrebe, ograničenja budžeta i kolekciju naslijeđenog softvera, morat ćete biti sigurni da odabrani alat zadovoljava sve specifične potrebe vaše organizacije.
Dva HR alata koja dobivaju našu najvišu preporuku su BambooHR i Zenefits Z2. Obje su platforme gladak, bogat značajkama i pristupačan (čak i za mala poduzeća). Međutim, samo je jedna napravljena da podnese sve što vaša tvrtka baca na nju. U ovom ćemo dijelu istražiti sličnosti i razlike između oba alata, a zatim ćemo vam reći koji je bolje opremljen za podnošenje cijelog posla s HR zadacima.
cijena
Zenefits Z2 dostupan je u četiri cjenovna sloja, počevši od besplatnog alata koji može upravljati zapošljavanjem, brodom, administracijom pogodnosti (BA) i vrlo osnovnim izvještavanjem. Kako se slojevi penju, dobivate pristup dodatnim značajkama. Platinum nivo, koji košta 12 dolara mjesečno po zaposlenom, omogućuje vam pristup cijelom shebang-u, uključujući izvještavanje o troškovima, upravljanje vremenskim odmakom i aplikacije za upravljanje dokumentima. Korisnici Zenefits Z2 mogu također platiti dodatne aplikacije a la carte, uključujući fleksibilnu potrošnju, komunalne beneficije i aplikacije za uštedu u zdravstvu.
BambooHR počinje od 7 USD po zaposlenom mjesečno za paket koji uključuje sustav praćenja podnositelja zahtjeva (AT) i upravljanje učinkom. Kao početna cijena, BambooHR-ov paket skuplji je od Zenefits Z2, koji ne pakira AT sustav i funkcionalnost pregleda performansi ni na najvišem nivou. Međutim, BambooHR ne objavljuje javno svoje cijene, tako da je nemoguće da potencijalni kupci pregledavaju web mjesto i shvate što će im platiti za softver. To također znači da bi cjenovni slojevi mogli premašiti čak i nivo od 12 dolara mjesečno po korisniku Zenefits Z2. Zbog nedostatka jasnoće i zbog fleksibilnih cijena Zenefits Z2 i dodataka a la carte, preporučujemo model cijene Zenefits Z2. Rub: Zenefits Z2.
Značajke i funkcionalnost
Iako oba alata pokrivaju gotovo svaki aspekt ljudskih resursa vaše tvrtke, niti jedan nije u mogućnosti pokriti cijeli spektar HR funkcija. Na primjer, BambooHR ne nudi unaprijed pripremljene plaće ili alate za zakazivanje. Kao što smo ranije naveli, Zenefits Z2 ne nudi aplikacije za AT sustav i upravljanje performansama, niti ima alat za zakazivanje. Zbog tih izuzeća morat ćete sami odlučiti što je najvažnije za vaš posao, pogotovo ako niste voljni potrošiti više novca na integracije trećih strana.
U pogledu onoga što nude, alat za plaće u punom servisu Zenefits Z2 nudi sjajne značajke kao što je pregled platne liste uživo koji administratoru omogućuje promjene u last minute i sinkronizirane su s podacima u drugim aplikacijama povezanim sa zaposlenikom. Tvrtkov BA alat nudi upravu raznovrsnih opcija svog plana plus niz mogućnosti upravljanja i za poslodavce i za zaposlenike. Zenefits Z2 omogućuje menadžerima da kupuju planove, dizajniraju prilagođene pakete pogodnosti i nadgledaju status upisa i obnove zaposlenika. Što je još važnije, Zenefits Z2 nudi izvještavanje o poslovnoj inteligenciji (BI) o podacima o beneficijama.
BambooHR-ov BA alat također je ubojit. Omogućuje tvrtkama da prate prilagođene pakete naknada, uključujući 12 različitih vrsta naknada za određene skupine zaposlenika. BambooHR uključuje opciju postavljanja zdravstvenog plana s promjenjivom stopom, koja vam omogućava praćenje planova temeljenih na dobi i bilo kakve zdravstvene beneficije u kojima svaki pojedinačni zaposlenik plaća različit, raznolik iznos. Konačno, izvješća o dodatnim pogodnostima omogućuju praćenje povijesnih podataka o naknadama za upotrebu prilikom popunjavanja obrazaca koji su usklađeni s AO pristupačnom njegom, poput 1095-C i 1094-C. Izvješća o pogodnostima u BambooHR-u pružaju povijest beneficija, uključujući podobnost, upis, pokrivenost i troškove; svi se oblici mogu izvoziti. BambooHR-ov alat za upravljanje performansama sadrži četverokutnu matricu koja otkriva kako se rade zaposlenici u usporedbi s kolegama i odvaja izvođače "rock zvijezde" od onih koji su "odjavljeni". Cijeli je postupak jednostavniji za postavljanje i izvršavanje od usporedivih procesa pregleda iz konkurentskih sustava. BambooHR je jedno od rijetkih HR softverskih rješenja s integriranim AT sustavom koji je jednostavan za uporabu i lijepo se povezuje s procesom ukrcavanja tvrtke. Rub: Kravata.
integracije
Zenefits Z2 ima 27 predpakiranih integracija. Tvrtka kaže kako u razvoju ima više od 50 ostalih. Integrirani proizvodi uključuju Asana, Box, Google Pogon i košnicu. Popis integriranih proizvoda uključuje i Lyft, Microsoft Office 365 i Salesforce. Zenefits Z2 također ima otvoreno aplikacijsko programsko sučelje (API) ako vam je potrebno za izgradnju vlastitih integracija.
BambooHR također ima 27 predpakiranih integracija, uključujući Google Drive, ali partnerstva su puno manje seksi od onih koja ćete naći u Zenefits Z2. Na primjer, ne postoje Office 365, Salesforce (umjesto toga dobivate NetSuite) niti integrirate aplikaciju za dijeljenje. Naravno, broj integracija je jednak, ali BambooHR igra u manjim ligama u usporedbi sa Zenefits Z2. Međutim, kao i kod Zenefits Z2, i BambooHR ima otvoren API, tako da možete izvršiti bilo kakvu vezu ako želite sami obaviti posao. Rub: Zenefits Z2.
Donja linija
BambooHR i Zenefits Z2 kraljevi su HR softverskog prostora. Oni su razumne cijene i jednostavni su za upotrebu, imaju sjajna korisnička sučelja (UI) i nude otvorene API-je koji omogućuju povezivanje postojećih aplikacija s HR sustavom. Nažalost, BambooHR nejasan model cijena i slab popis integracijskih partnera stavljaju ga korak ispod Zenefits Z2, koji ima jasan i fleksibilan model cijena i kolekciju cool integracijskih partnera koje će vaše poslovanje obožavati. Naša preporuka: Zenefits Z2.
