Ažuriranje životopisa trebalo bi biti godišnji događaj. Raspršivanje životopisa pomaže vam da budete aktualni održavajući svježe sve svoje velike uspjehe u karijeri. Čak i ako trenutno niste na tržištu rada, ažuriranje životopisa korisno je za godišnje preglede i ponovne procjene plaća.
Izuzetno pomaže pregledati primjere životopisa drugih prije ažuriranja vlastitih. Kada pregledavate životopise drugih ljudi, vrlo brzo ćete sastaviti mišljenje o tome što djeluje, a što ne za vaše iskustvo, vaš osobni ukus i polje posla. Idealno je vidjeti životopise kandidata koji su na istom području kao i vi, ali ako nemate pristup nijednom, još uvijek bi trebali nešto pogledati.
Mnogo web stranica ima generičke uzorke koji se nastavljaju na uvid, ali ako znate web stranicu za traženje posla na svom području koja omogućava korisnicima da učitaju svoje životopise, razgledajte se. Pogledajte što možete pronaći.
Imajte na umu da samo gledaju
Kada učite iz životopisa drugih ljudi, pogledajte ih samo nekoliko sekundi, a zatim skrenite pogled. Jedno istraživanje iz The Ladder pokazalo je da regrut provode samo šest sekundi procjenjujući životopis, prije nego što su odlučili staviti ih u hrpu "zadrži" ili "odbaci".
Budući da zaposlenici zapošljavanja i rukovoditelji zapošljavanja jedva gledaju životopise, trik u sastavljanju životopisa je shvatiti što se računa i potrošiti svoje vrijeme mudro čineći da ti dijelovi sjaje. Ali kako to učiniti?
Što god da se broji, neka to bude pop
Pokušajte doći u obzir regrut ili HR menadžer koji bi mogao pogledati vaš životopis. Zapitaj se:
- Što vas u životopisu najviše impresionira s vašeg polja i osobnog iskustva: imena organizacija u kojima ste radili, naziv radnog mjesta, dužina vremena na poslu, napredovanje zvanja?
- Što mi drugo upada u oči ako gledam šest sekundi? Odgovor je često brojevi isključivo zbog načina na koji se ističu iz abecednog teksta, npr. "Upravljao sam računom u iznosu od dva milijuna dolara" ili "Promet web stranica porastao je 55 posto pod mojim vodstvom."
- Zašto ili kako moj životopis izgleda drugačije od onog mojih konkurenata? Menadžeri zapošljavanja često pregledavaju hrpu životopisa i odaberu nekoliko kandidata iz tog skupa. Drugim riječima, ne natječete se sa svima na svijetu - samo s ljudima iz bazena. Što možete učiniti da je još uvijek ukusno da vaš životopis izgleda bolje od onih oko njega?
Kad shvatite što vam treba pružiti, vratite se na ostale uzorke životopisa koje ste pregledali i ponovo pogledajte što se ističe i zašto. Je li to zbog drugog fonta ili upotrebe podebljanog sloja ili SVIH KAPA? Ili se možda nešto ističe zbog
namjerni, pretjerani bijeli prostor.
Razmislite i o onome što ne radi. Osobno, nikad ne bih koristio više od dva slova u životopisu. A nisam dizajner pa se ne miješam u boju. Znajte svoja ograničenja. Ako imate potpuno iskrivljeno oko za oblikovanje i dizajn, koristite predložak za nastavak i ne skidajte pogled s njega.
Napravite nastavak baze jednom godišnje
Ne postoji samo jedan životopis, ali postoji osnovni životopis. Osnovni životopis je onaj na kojem ćete raditi, kako biste stvorili varijacije koje ćete zapravo moći prijaviti na natječaju.
Ako koristite zgodnu metodu organizacije mapa za godinu, možete spremiti godišnje ažurirani osnovni životopis u mapu godine, možda nazvan nešto poput 2014_Duffy_Resume. Na taj ćete način uvijek više ili manje znati koliko je životopis aktualni i jeste li ga ažurirali za tekuću godinu.
Ažurirajte životopis da ne samo nove informacije o vašoj karijeri i istaknute karijere, već i sve što bi moglo izgledati kao da je nastavak ostao nepromijenjen. Promijenite font i oblikovanje ako je potrebno da biste izgledali svježe. Uklonite ili izmijenite bilo koji jezik koji vas može podložiti agelizmu, rasizmu ili seksizmu. U osnovi, uredite je na temelju najboljih praksi (ove godine može biti novih), onoga što ste naučili gledajući životopise drugih ljudi i kako biste podatke održavali relevantnima i ažurnim.
Taj će vam osnovni životopis možda trebati nekoliko dana. I trebao bi biti besprijekoran. Imajući apsolutno čist životopis koji ste mnogo puta prešli sa češljem s finim zubima, olakšava i brže stvara čiste varijacije na njemu. Neka ga pregleda barem jedan prijatelj, kolega ili profesionalni pisac životopisa. Očne jabučice ne bi trebale biti jedine koje su to vidjele.
Stvorite varijacije
Ne bi trebalo puno vremena da se stvori varijacija koju ću nazvati prilagođenim životopisom. Trik je preurediti nekoliko stavki, prilagoditi dio jezika za posao i izrezati nevažne stvari.
Recimo da se prijavljujete za posao, a u opisu je snažan naglasak na financijskom iskustvu. Možda imate najnovije iskustvo u rješavanju računovodstvenih pitanja. Gussy te točke usmjeri prema gore i premjesti ih na vrh. Taj dio okrenite da biste vidjeli hoće li te dvije točke iskočiti, a ako ne, razmislite što možete učiniti da se one više ističu.
Takav način krojenja čini razliku i ne treba više od nekoliko minuta.
Trebali biste stvoriti prilagođeni životopis za svaku prijavu za posao. Iako su osnovni detalji ostali isti, nevjerojatno je važno uskladiti jezik i istaknute životopise s trenutnim poslom. Ne lažite, nego stavite najrelevantnije stvari pred lice upravitelja zapošljavanja.
Rez, rez, rez
Opet, na osnovu područja u kojem radite, vašeg osobnog iskustva i radnog mjesta, izostavit ćete detalje koji nisu važni.
Ako se prijavljujete na posao programera, i prvi vam je posao bio administrativni asistent, ali od tada imate tri druga poslovna programa s bogatim iskustvom, ne morate spominjati posao administratora. Nikako! Možete ga u potpunosti izostaviti. Ako ovo iskustvo nije bilo bitno za posao koji vas zanima, nikome nije stalo da ga učinite.
Ponekad ljudi žele uključiti svaki svoj posao koji su ikada imali nakon završetka fakulteta, kako bi pokazali kontinuitet, ili da su posao imali stalno od sveučilišta. Zaobilazno rješenje je da na životopis jednostavno ne uključite godinu koju ste diplomirali. Po svemu sudeći, to nije relevantno. Osim toga, vaša je matura lakši način da netko pogodi vašu dob i diskriminira vas na temelju toga.
Ako nešto iz vašeg životopisa nije relevantno za posao koji ste radili, izostavite ga.
Postoje neke iznimke, ali su specifične za određene vrste karijera (vladini poslovi padaju na pamet). U mnogim je poljima životopis na jednoj stranici koji prikazuje samo vaše istaknute više nego u redu - poželjno je.
Drži!
Kad imate taj životopis baš onako kako želite i spremni ste ga poslati, držite ga dan. Ovo je savjet koji sam morao naučiti tijekom godina, jer sam nestrpljiv i volim odmah provjeriti zadatke sa svoje liste zadataka, a ne čekati.
Ako ipak pričekate, životopis možete pregledati svježim očima prije nego što ga pošaljete.
Ako prijava za posao nema rok za određivanje roka, uzimanje dodatnih 24 sata ili čak šest sati za prijavu neće promijeniti vaše šanse da posao dobijete ni najmanje. A ako vam to omogući da unesete pogrešku u pogrešku ili nedosljednost u životopisu, što ste inače propustili, čekanje vjerojatno pomaže vašim šansama.
